採用面接研修実施要領 PDF（PDFはこちら）　

１　目的

職員の採用に必要な人物評価の考え方や面接技術など、有能な人材の確保に必要となる効果的な技法を学び、採用面接技術の向上を図ります。

２　対象者

職員採用担当職員、採用面接官を予定する職員　 90名（30名/回）

３　実施期日

第1回：5月12日(火)
第2回：5月13日(水）
第3回：5月14日(木)

４　研修内容及び時間

PDF第１回～第３回　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

５　会場

愛知県自治研修所（アイリス愛知と同じ建物）　７階　７０３教室

名古屋市中区丸の内二丁目5番10号　電話（０５２）２２３－３９０５
PDF案内図

６　受講者情報

研修受講申込の際に項目「９.受講者情報」に ア）職員採用担当者　イ）採用面接官　ウ）両方　のいずれかを入力してください。

７　事前課題

　様式「令和８年度「採用面接研修」事前アンケート」を令和８年４月１０日（金）に各団体の研修担当者へメール送付します。
　各項目に御記入のうえ、次の期日までに、Eメールにて研修センターへ提出し、研修当日は、１部持参してください。
　なお、提出する際には、ファイル名を「【第▲回参加】　令和８年度「採用面接研修」事前アンケート（●●市　氏名）」としてください。

（提出先）　公益財団法人愛知県市町村振興協会研修センター　　佐藤
　　　　　　　Eメールアドレス：as.kenshu@a-kenshu.jp

（期　日）　第１～３回共通：令和８年４月２０日（月）
※事前アンケートの回答結果を研修の一部に取り入れますのでご提出ください。

８　その他

・研修期間中は、所属団体で使用している名札を着用してください。
・本研修は、グループワークを実施しますので、ご了承いただき参加ください。
・各団体の採用面接の知識（応募から採用に至るまでの流れ、採用基準等）があることを前提に進めますので、事前に確認していただくようお願いいたします

担当者からのコメント

基本的な考え方に加え、最新のトレンドも取り入れており、採用担当者・採用面接官の双方にとってスキル向上が期待できる内容です。（佐藤）

受講者からのコメント

・事例や質問の仕方など、具体的な話を聞くことができ、イメージしやすかったです。

・最近の受験者の動向や他市の状況などについても知ることができました。

研修受講申込

研修実施計画

 

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