問題解決能力向上研修実施要領PDF（PDFはこちら）

１　目的

現在担当している業務の問題点について、具体的な改善計画を作成し、それを実践し、検証することで、効果的・効率的な遂行に活かせる問題解決能力の向上を目指します。

２　対象者及び定員

係長級以下の職員　年2回　48名（24名/回）

ただし、新規採用職員を除きます。

３　実施期日

第1回　令和4年8月2日(火)、3日(水)、令和5年1月17日(火)　計3日間
第2回　令和4年9月7日(水)、8日(木)、令和5年1月18日(水)　計3日間

４　研修内容及び時間

別紙日程表のとおり（PDFファイル）

PDF第1回

PDF第2回

５　会場

愛知県自治研修所　7階　701教室
名古屋市中区丸の内二丁目5番10号　　電話(０５２)２２３－３９０５

PDF案内図

※新型コロナウイルス感染症の感染状況を鑑み、オンライン研修へ変更する場合もあります。

６　研修方法

講義、個人演習・グループ演習

７　事前学習課題

(1)　様式「事前課題準備シート」をダウンロードし、 内容を詳しく記入のうえ、令和4年7月1日（金）までにお送りください。

　　　（送り先）愛知県市町村振興協会　研修センター　柴橋宛

　　　Eメール　as.kenshu@a-kenshu.jp

(2)　当日1部持参してください。

８　その他

・研修期間中は、所属団体で使用している名札を着用してください。
・研修受講申込「9.受講者情報」欄に「"採用○年目職員"」と記入してください。
・研修受講申込「10.その他」欄に「"オンライン研修参加の可否"」について記入してください。」
※オンライン研修については実施要領をご覧ください。

担当者からのコメント

研修最初の2日間で問題分析から改善までのプロセスを学び、職場で実践した後インターバルを置いて、実践した取り組みの検証を行います。（柴橋）

受講者からのコメント

・仕事に対する考え方や見方を見直すキッカケになったと思うので満足している。また、グループディスカッションでは、他の人の仕事のやり方や時間配分など、とても参考になった。

・自分のスケジュール管理がうまくいっていなかった理由も分かったし、今後に繋がるアイデアを得ることができました。
・仕事の効率を上げるために何をすればよいか、的確に説明してもらえた。実践的な研修だと思った。

研修受講申込

研修実施計画

 

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